人力资源专员
慕尼黑 道通科技

道通科技-科创板上市

1、汽车后市场汽车智能领域,全球TOP3;(全球1200人,研发占60%);

2、全球化布局,在欧美市场具有高知名度,海外的收入占80%;

3、行业前景广阔,公司增长迅速,年复合增长率30%;

4、科创板上市公司,市值超过300亿;

5、紧随智能化、网联化、新能源化的趋势,进行前瞻布局

6、核心业务线:汽车智能诊断、检测分析系统、辅助驾驶、电子零部件、维修云平台等核心产品线。

招聘岗位:人力资源专员/主管Position: HR Assistant

工作职责:

1.   基于欧洲分公司发展现状和未来发展目标,对组织结构设计提出改进方案,并致力于提高公司的综合管理水平,及时发现和处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

2.     根据行业、区域薪资水平及企业实际经营情况,向总部和欧洲管理团队提供各级人员合理的薪资结构、薪资水平建议;完善本地化激励机制,合理规划和控制人力资源成本。

3.     制定招聘、培训、薪酬、绩效、福利、员工关系等人力资源管理规范、各项规定和管理流程并负责具体实施落实;

4.     负责实施欧洲区招聘、培训、薪酬、绩效、团队文化建设等人力各项工作并落实;

5.     负责欧洲区员工劳动合同管理并处理与劳动关系相关的各项事宜;预防和化解劳动风险,解决人事纠纷及各类员工关系管理问题。

6.     建立与中国总部畅通的沟通渠道,主动与各级员工互动,确保内部信息传递的通畅。

任职要求:

1.     大学本科以上学历;

2.     两到三年以上人力资源管理工作经验;

3.     在招聘/薪酬管理/员工关系/培训等2-3模块有丰富的经验;

4.     熟悉欧洲当地相关劳动法等法律法规,必须具备德语C1水平;

5.     优秀的人际沟通能力和良好的抗压能力;

6.     善于整合资源驱动目标达成,出色的多任务、多角色平衡能力;

7.     有中国公司工作经验或中文表达能力优先

工作地点:德国慕尼黑

入职时间:2021年一季度

 

Reach out to Autel HR Tiffany Xiao D: +86 (0775) 8614 7778 M: +86 130 4086 1501

E: xiaoliqun@auteltech.net

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